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選煤廠黨支部書記崗位工作職責

  來源:安全管理網 
評論: 更新日期:2019年10月04日

1? 工作職責
1.1負責貫徹落實上級工作部署決議、決定和規章制度,執行上級領導下達指令;
1.2負責選煤廠支部、隊伍建設、綜合治理、文明單位創建、來信來訪等項工作。

2 工作內容
2.1 負責做好選煤黨支部的各項工作;
2.1.1負責搞好領導班子自身建設,開展廉政教育,充分發揮支部戰斗堡壘作用;
2.1.2負責支部的工作計劃、決議、制度、措施的執行和落實;
2.1.3負責抓好黨建和黨員發展工作;
2.1.4負責按時向支委會和黨員大會和上級黨組織報告工作;
2.1.5負責按時和需要召開支部委員會、黨課教育和黨員大會;
2.1.6負責經常性的思想政治工作,了解掌握黨員群眾的思想、工作和學習情況, 發現問題及時解決;
2.1.7負責積極支持行政、工會和共青團的工作,充分調動各方面的積極性,完成好全年各項任務;
2.1.8 每季度要上1次廉政課,確保黨員民警受教育率不低于95%。
2.2 負責做好選煤廠隊伍建設的各項工作;是隊伍安全的第一責任人;
2.2.1 負責強化職工教育培訓,提高職工素質,提升企業管理水平;
2.2.2 負責科學制定合理的激勵機制,配合做好全廠職工各種勞保福利、工資獎勵按標準分配發放的工作;
2.2.3 負責抓好企業文化建設、宣傳的各項工作;
2.3? 負責做好選煤廠綜合治理的各項工作;是綜合治理的第一責任人;
2.3.1負責建立健全選煤廠綜合治理機構,定期分析綜治形勢;解決問題;
2.3.2負責內部治安保衛防范機制的運行,落實值班制度和消防管理工作;
2.3.3負責處理內部矛盾,確保無職工上訪或其它群體事件發生;
2.3.4負責教育職工遵紀守法,愛崗敬業,無違法亂紀行為和治安案件發生;
2.4?? 負責組織落實“三個安全”隱患大排查的各項工作;
2.4.1 負責協助組長全盤了解掌握“三個安全”動態情況,把握隊伍建設、綜合治理、信訪輿情安全動態,安排部署開展隊伍安全方面的排查工作。
2.4.2? 負責領導隊伍建設、新聞宣傳、廠區治安、消防應急、廠區周邊矛盾糾紛的排查、案件包控、網控布置、團員青年思想狀況、行政后勤的排查工作;
2.4.3? 負責承包團總支、六車間、技術組隱患問題整改的督辦落實。
2.5? 負責做好選煤廠“學習型廠隊”建設和“文明單位創建”的各項工作;
2.6? 負責完成上級領導交辦、督辦的其它工作任務。

3? 工作明細?
3.1 會議:
3.1.1 每星期一下午組織黨員學習活動;
3.1.2每周五下午參加廠安全生產調度會議,點評本周支部及相關工作,安排下周工作。
3.1.3按規定參加礦各類工作會議。
3.1.4定期主持召開支部會議和擴大會議,主持召開民主生活會、職工思想動態和綜合治理等工作。
3.2 行政效能:
3.2.1組織“大排查、大推進”工作;督查各項制度落實情況,每周五值班早8時至第二日早8時。
3.2.2勞動紀律檢查,每月檢查違紀一人(遲到、早退、脫崗等)。
3.2.3安全隱患,每月檢查隱患一處。
3.2.4 查“三不”“三違”指標,每月一人。
3.3 生產經營:
3.3.1每周上生產現場一次,督查生產運行情況;
3.3.2每周要與兩名職工談心,做好安全穩定工作;
3.3.3督促檢查每月宣傳稿件4篇、簡報信息一篇、年度論文一篇、板報評比等;
3.3.4 督檢企務公開情況。
3.4 安全質量:
3.4.1每月定期檢查兩次規章制度落實、勞動紀律情況,建立檢查臺帳;
3.4.2每月對職工思想行為進行分析排查,針對性的做好工作;
3.4.3每周對環境衛生進行檢查,確保環境設施整潔完好;
3.4.4加強職工隊伍建設(人員培訓、技術比武)。
3.5 支部工作
3.5.1 每月進行職工思想動態分析,形成材料向信訪、勞資、政治處等部門匯報;
3.5.2 每季度組織全體黨員上黨課;
3.5.3 每月召開一次支委會,對支部重大事項進行研究討論決定;
3.5.4 督促黨小組每月召開一次小組會。
3.5.5 根據實際需要及時召開黨員大會。
3.5.6 對因病、因工傷等不能上班的要定期家訪,解決困難;
3.6? 目標考核:
3.6.1每月對黨員進行考核;
3.6.2每月對職工隊伍建設進行總結分析考核;
3.6.2每月對各車間隊組的獎金、安全生產的其它獎勵的發放監督檢查;

4?? 工作標準:
4.1? 貫徹黨政精神,護好班子帶好隊伍。
4.2? 按要求實現黨建、班子、廉政、隊伍、綜治、信訪工作目標。
4.3? 班子團結協作,干部勤政廉潔。
4.4? 杜絕重傷以上人身事故,質量標準化實現動態達標。
4.5? 按月、年度計劃完成或超額完成任務指標計劃。
4.6? 關心職工生活,公平、公正用人,保持全廠安定穩定。
4.7? 思想工作扎實有效,企業文化建設總體推進。

5?? 工作程序
5.1? 請示匯報程序
5.1.1.接受礦級領導的書面或口頭工作指導和工作指令;
5.1.2.定期向礦級領導請示匯報工作;重大事項隨時請示匯報;
5.1.3.同全礦各單位主管、職能部門領導進行業務協調溝通;
5.1.4對下級下達工作指令,并給予下級工作指導。
5.2? 請銷假程序
5.2.1.填寫請假本請主管領導批準;
5.2.2.主管領導批準后請主要領導批準;
5 2.3.主要領導批準后報政治處批準備案;
5.2.4.到假后到政治處銷假;
5.2.5.銷假后報主管領導和主要領導。
5 .3.? 工作指令程序
5.3.1.填寫工作指令卡對下級下達工作指令;(口頭指令要補填指令卡)
5.3.2.指令卡考核辦編號登記交由調度站(或考核辦專人)督查督辦;
5.3.3.督辦人根據要求按時匯報進度和進展情況;
5.3.4.按工作指令要求完成后,指令執行人進行專題匯報簽字銷卡。

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